සේවක පුහුණුව

MeiFeng හට වසර 30කට වැඩි පළපුරුද්දක් ඇති අතර, සියලුම කළමනාකරණ කණ්ඩායම හොඳ පුහුණු පද්ධතියක සිටී.
අපි අපගේ සේවකයින් සඳහා නිත්‍ය නිපුණතා පුහුණුව සහ ඉගෙනීම පවත්වමු, එම විශිෂ්ට සේවකයින්ට ත්‍යාග පිරිනමමු, ඔවුන්ගේ කැපී පෙනෙන වැඩ සඳහා ඔවුන් ප්‍රදර්ශනය කිරීම සහ ප්‍රශංසා කිරීම, සහ සේවකයින් සෑම විටම ධනාත්මකව තබා ගැනීම.
නිතිපතා, අපි යන්ත්‍ර මෙහෙයුම් ක්‍රියාකාරකම් සඳහා සියලු වර්ගවල තරඟ සපයන අතර, හොඳ ඇසුරුම් කර්මාන්තයකට දායක වීමට සහ අපගේ සහකරුට පරිපූර්ණ ඇසුරුම්කරණයක් ලබා ගැනීමට සහය වීමට අපගේ සේවකයින්ට "අඩු කිරීම, ප්‍රතිචක්‍රීකරණය කළ හැකි, නැවත භාවිතා කිරීම" යන පුහුණු සංකල්පයක් ලබා දෙන්නෙමු. සැලසුම්, ඒ සමඟම, අනාගතයට හරිත, ආරක්ෂිත සහ තිරසාර ඇසුරුමක් ලබා දීමට අපට අවශ්‍යය.මෙය සැමවිටම Meifeng ගේ සේවකයාගේ මනසෙහි පවතී.

අපගේ විකුණුම් නියෝජිතයින් සඳහා අපි නිතිපතා පුහුණුවක් ලබා දුන්නෙමු, එය පිටත සිට ඇතුළතට සම්බන්ධ වූ කවුළුවකි, අපගේ විකුණුම් කණ්ඩායම් සාමාජිකයින්ට අපගේ නිෂ්පාදන හොඳින් දැන ගැනීමට පමණක් නොව අපගේ ගනුදෙනුකරුවන් ද දැන ගැනීමට අවශ්‍ය වේ.විචිත්‍රවත් අදහසක සිට රියැලිටි ඇසුරුම් සැලැස්මක් දක්වා සුමට සම්බන්ධතාවයක් ඇති කර ගන්නේ කෙසේද යන්න විකුණුම් කණ්ඩායමට නිපුණතා කාර්යයකි.

අපගේ සේවාලාභියාගෙන් ඇසීමට පමණක් නොව ඔවුන්ගේ අදහස් සඳහා මූලාකෘතියක් සෑදීමට අපි කැමතියි.පාරිභෝගිකයාගේ අදහස අනුකරණය කිරීමට සහ මහා පරිමාණ නිෂ්පාදනයට පෙර අතින් සාදන ලද විශේෂඥ කණ්ඩායමක් අප සතුව ඇත.මෙය නව ඇසුරුම් අවදානම් වලින් සේවාදායකයාගේ නැතිවීම විශාල ලෙස අඩු කරයි.

මෙම ලස්සන සංකල්ප සියල්ලම Meifeng කණ්ඩායම් විසින් හඳුනාගෙන ඇති අතර, නව සේවකයින් රැකියාවෙන් ආරම්භ කරන විට, ඔවුන් ද මෙම සංකල්ප පුහුණු කරනු ලැබේ.

සම්පූර්ණ පුහුණු පද්ධතියක් හරහා.සියලුම Meifeng මිනිසුන් අපගේ රැකියා සඳහා කැපවී සිටින අතර අපගේ නිෂ්පාදන කෙරෙහි දැඩි ඇල්මක් දක්වයි.අපගේ ගනුදෙනුකරුවන් සහ හවුල්කරුවන් සමඟ, අපි අපගේ ගනුදෙනුකරුවන්ට, අවසාන භාවිත වෙළඳපොළට විශිෂ්ට ඇසුරුමක් නිර්මාණය කරන්නෙමු.අපි නිෂ්පාදකයින් පමණක් නොව පාරිභෝගිකයින් ද වන අතර, අපි පරිසරයට ද ආහාර ඇසුරුම් කර්මාන්තයට ද වගකිව යුතුය.